El microrrelato titulado Valentina, obra de Sara de Lope Calvo, ha resultado ganador del I Concurso de Microrrelatos Enfermeros organizado por el Colegio de Enfermería de Alicante, dotado con 300 euros. Un concurso convocado para reforzar la iniciativa del Cecova de difundir cada mes un tema sobre el que hacer incidencia con el fin de dar visibilidad al mismo en el ámbito autonómico.Desde la Junta de Gobierno del Colegio se está trabajando ya en una nueva edición de este certamen que ha tenido una gran aceptación entre el colectivo de Enfermería de la provincia.

El Colegio de Enfermería de Jaén ha sido elegido para recibir el Premio de la Provincia que concede la Diputación Provincial en la cuarta edición de estos galardones. Así lo ha hecho público el presidente del ente provincial, Francisco Reyes, que ha manifestado que el Colegio de Enfermería de Jaén “es el colectivo profesional más numeroso de la provincia, con cerca de 4.000 colegiados, y este año celebra el Centenario de su nacimiento con el objetivo de hacer más visible el trabajo de la Enfermería en Jaén y su dedicación a cuidar la salud de los jiennenses”. Reyes ha resaltado que en sus “más de cien años de trabajo en nuestra provincia” ha sido reconocido como el mejor Colegio de Enfermería de España, en concreto en 2013, y en la actualidad se distingue “por haber alcanzado sus máximas cotas de formación, investigación y desarrollo profesional”.

El grupo de investigación cordobés compuesto por el profesor de Enfermería Rodolfo Crespo Montero y las enfermeras Mercedes Gómez Pozo y Victoria Eugenia Gómez López, ha recibido uno de los premios nacionales de mayor categoría en el ámbito de la Nefrología, el que concede la Fundación Renal Íñigo Álvarez de Toledo a la actividad investigadora en la citada materia. La encargada de entregar tan prestigioso galardón fue la Reina emérita, Dña. Sofía, presidenta de honor del Patronato de la Fundación.

Por segundo año consecutivo, un enfermero del Hospital de A Coruña gana el premio de investigación de la Fundación Renal Íñigo Álvarez de Toledo (Friat). Aunque por motivos personales no acudió a la entrega del galardón, que realizó la Reina doña Sofía en Madrid, Antonio López González está muy satisfecho de haber realizado este estudio sobre la medición del flujo de acceso en hemodiálisis, en colaboración con compañeros de Salamanca. Tras 10 años en este departamento entre sanidad privada y pública, este enfermero interino no duda de que seguirá investigando.

El grupo de enfermeras de la Unidad de gestión clínica de Otorrinolaringología (ORL) del Hospital Universitario Virgen Macarena (Sevilla) recibieron el premio a la mejor comunicación oral durante el último Congreso Nacional de Enfermería en Otorrinolaringología, celebrado recientemente en Elche.

El artículo “Estresores académicos percibidos por estudiantes pertenecientes al grado de enfermería de la escuela de Enfermería y Fisioterapia de la Universidad de Salamanca” de la revista Enfermeriacyl ha ganado el galardón al mejor artículo publicado en 2016 en la tercera edición de los premios Fomentando la investigación, otorgado por el Consejo de Colegios Profesionales de Enfermería de Castilla y León.

Blanca Rodríguez, enfermera interno residente en el Centro de Salud Ávila Sur-Oeste, es la autora principal del estudio, que sigue la línea de su trabajo de fin de grado. “La investigación tuvo como objetivo conocer las situaciones del contexto académico percibidas como estresantes por los alumnos del grado de Enfermería y determinar si estas situaciones se encontraban influenciadas por variables académicas y personales de los mismos”, afirma Rodríguez. 

Tal y como ella misma explica, “aunque en las investigaciones que hemos realizado y en la bibliografía encontrada los estresores académicos no afectan de manera grave a los alumnos estudiados, estos dan mucha importancia a su éxito en las pruebas que deben realizar para obtener su título final”. 

Además, es importante destacar que los factores que más estrés provocan en estos estudiantes, en un orden u otro, son las deficiencias metodológicas del profesorado, las intervenciones en público y los exámenes.  “El estrés generado por los dos últimos factores mencionados puede entenderse dentro de la superación de las pruebas para obtener el título de Grado en Enfermería, pero se debería profundizar en las causas que generan estrés en cuanto al primer factor, un análisis en profundidad de las creencias sobre metodología que tienen los alumnos de este Grado, contribuiría a conocer porqué es tan estresante para ellos”, apunta Rodríguez.

La enfermera considera imprescindible la ayuda de todo el equipo con el que  trabaja para lograr este galardón. “Es un reconocimiento al esfuerzo realizado, ya que una investigación es fruto de meses frente a un ordenador y para mí, en particular, un reconocimiento a mi trayectoria investigadora”, subraya.

Ángel M. Gregoris

La tesis doctoral ‘Relación enfermera/paciente y resultados en salud en hospitales’, defendida por la investigadora María Antonia Ayuso Fernández, experta en gestión, y dirigida por Ana María Porcel y Sergio Barrientos, de la Universidad de Sevilla (US), sostiene que un aumento en el número de enfermeras de los hospitales disminuye el número de eventos adversos que se registran en estos.

La enfermera Pilar Arroyo ha recibido la Medalla Florence Nightingale, otorgada por el Comité Internacional de la Cruz Roja, como reconocimiento a 40 años de carrera y dedicación a la profesión. Arroyo, propuesta por Cruz Roja Española, ha sido elegida por 190 delegaciones de todo el mundo como merecedora de este galardón y se convierte así en la cuarta española en lograrlo. Hasta la fecha, tan sólo Carmen Angoloti (Duquesa de la Victoria), en 1925; Concepción Bermejo, en 1977, y Juana María Hernández, en 2010, tenían en su haber esta distinción.

Una investigación realizada por una enfermera ourensana concluye que la intervención educativa permite fomentar hábitos de vida saludables y que la escuela es un lugar idóneo para promover estos cambios, que pueden tener una incidencia positiva en la edad adulta y que a su vez redundan en la prevención de enfermedades.

Isabel Serrano Vicente enfermera en el servicio de Reanimación del Hospital Miguel Servet de Zaragoza ha sido galardonada con el Premio Ángel Andía de Investigación Enfermera que otorga el Colegio de Enfermería de Zaragoza, por su trabajo “Análisis de agresiones al personal trabajador registradas en los servicios de salud laboral de los sectores sanitarios II y III de Zaragoza”. En palabras de la ganadora, el premio compensó “todo el esfuerzo realizado y me empuja a seguir investigando sobre el tema”.

El Colegio de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) ha otorgado a Ana Orbegozo, directora de Enfermería de Matia Fundazioa y directora del Centro Bermingham, el Premio COEGI 2017 al Desarrollo de la Profesión Enfermera. El galardón reconoce la labor desarrollada por Ana Orbegozo contribuyendo de forma positiva a la imagen y/o avance de la profesión enfermera.

El Colegio de Enfermería de Sevilla, en su línea por incentivar la docencia y la investigación, convocó  los 'Premios Especialistas EIR'. Esta modalidad, que recientemente ha celebrado su tercera edición, está dirigida a enfermeros que tras concluir sus estudios en el último año académico en cualquiera de los centros sanitarios de Sevilla tengan la mejor trayectoria y aprovechamiento en su periodo como residentes de Enfermería. 

El esfuerzo y la dedicación de Reyes Leo, especialista en Enfermería Obstrético-Ginecológica, e Isabel Rodríguez, especialista en Enfermería Pediátrica, les ha hecho merecedoras del primer y segundo premio, respectivamente.  

El primer premio se ha concedido al mejor aspirante de los especialistas EIR de todas las especialidades, con el aval de la máxima cualificación, reflejada en el autobaremo establecido. Por otra parte, el segundo se ha destinado al aspirante de las especialidades distintas a la del primer premio de cada anualidad.

REYES LEO

María de los Reyes Leo Rodríguez nació hace 26 años en Sevilla con una sensibilidad especial que la llevó a interesarse por la maternidad hasta tal punto de convertirla en un modo de vida y a disfrutar de la pintura en sus ratos libres. Se ha especializado en 'Enfermería Obstétrico-Ginecológica' y su calificación excelente ha sido tenido en cuenta por el Colegio de Enfermería de Sevilla para asignarle el primer premio de la tercera edición de los 'Premios Especialistas EIR'.

¿Por qué ser enfermera?

De la enfermería me atraía la parte humana, emocional. Siempre me ha gustado el “sentarme en la cama” a hablar con los pacientes y era una característica que enfermería cubría con creces. Además, la maternidad siempre ha estado muy presente en mi vida, y enfermería me daba la opción a dedicarme a ella desde el enfoque que más me gusta: “la matronería”.

¿A qué se debe ese interés por la maternidad?

No sé explicar el porqué, pero es así desde que tengo uso de razón. Recuerdo de pequeña, que cuando mis padres dormían la siesta, yo aprovechaba para coger un libro que había en la estantería y que seguramente mi madre comprara cuando estaba embarazada de mí: “Ser padres”. Por supuesto, no cogía el libro para leérmelo, ya que por aquel entonces aún estaba con los cuadernillos de Rubio, sino que lo hacía porque me llamaban muchísimo la atención las imágenes de mujeres embarazadas y bebés, y era un mundo que trasladaba día a día a mis juegos.

¿Cómo valora la situación actual de las especialidades?

Muchos compañeros tienen clarísimo qué parte de la enfermería les apasiona y, sin embargo, no pueden especializarse porque no se les da esa oportunidad (a no ser que inviertas una cantidad importante de dinero en una formación, que además no se reconoce como especialidad). Por ello, quedarse a medias es que no concedan en Enfermería todas las especialidades que merecemos tener; y sobretodo, que los pacientes merecen recibir. Nadie se plantea que un oftalmólogo opere una rodilla o que un cardiólogo haga una cesárea. Ganaríamos en calidad de cuidados si creáramos conciencia de que enfermeros/as no tenemos que saber hacerlo todo.

¿Ejerce?

Trabajo fuera de Sevilla y de Andalucía. Es el precio a pagar para poder trabajar en un sistema público… Aquí se forman a maravillosos profesionales que después no tienen cabida en el sistema.

¿Un deseo?

Me gustaría seguir trabajando en lo que hago actualmente: acompañar a la mujer en su proceso de embarazo, parto y puerperio; ampliando además este acompañamiento en todo su proceso sexual y reproductivo, que espero con el tiempo sea posible. Además, me gustaría dedicarme a la parte docente de la profesión.

ISABEL RODRÍGUEZ

Tiene 26 años, es de Utrera (Sevilla) y vive bajo la premisa de que "la enfermería no es solo técnica, es esa palabra o silencio a ese familiar o paciente en el momento adecuado". Isabel María Rodríguez Rodríguez lo tuvo claro desde muy joven y puso todos sus esfuerzos en desarrollar las habilidades sociales para ponerlas en práctica en su profesión, sobre todo tras especializarse en Enfermería Pediátrica con un expediente "excelente". Por ello, el Colegio de Enfermería de Sevilla la ha galardonado con el segundo premio de la tercera edición de los 'Premios Especialistas EIR'.

¿Tiene muy en cuenta la empatía a la hora de ejercer?

Desde luego. Trabajo en el área neonatal del Hospital Quirón Sagrado Corazón y trato con menores que deberían estar disfrutando de su niñez. Es duro entender que los niños sufren patologías importantes y que incluso algunos mueren, va en contra de nuestros pensamientos, ya que asociamos la enfermedad o la muerte a la vida adulta. Por eso esta rama de la enfermería es a la vez que bonita muy dura.

¿Qué le atrajo de la Pediatría?

Creo que elegí la mejor opción cuando me decanté por esa especialidad,. Me gustaría no moverme de esa rama, aunque sé que es difícil debido a que en Andalucía y la mayoría de las Comunidades Autónomas no está reconocida. Espero que en un futuro se nos reconozca y se valore el esfuerzo que hemos hecho.

¿Considera necesarias las especialidades?

Enfermería debe ir evolucionando. Los enfermeros/as no debemos saber de todo, sino conocer de una rama mucho para proporcionar unos cuidados de calidad. Para eso es necesario sacar más especialidades y muchas más plazas. Quizás en un futuro…

¿Qué es lo que más le ha gustado de la especialidad?

Me ha gustado mucho la especialidad en sí. He conocido a profesionales maravillosos implicados en ayudarme y enseñarme. He conocido pacientes, que no olvidaré. Me es difícil decantarme por algo, pero quizás la UCI sea la parte que más me ha gustado, donde se trabaja muy en equipo y, aunque es una parte muy dura de la Pediatría, es apasionante. Allí nunca dejo de aprender algo nuevo y de mejorar como enfermera.

¿Algún proyecto en mente?

Me gustaría opositar para tener un futuro más seguro. Pero como toda la juventud, debo empezar poco a poco para llegar a conseguir una plaza fija.

¿Cómo se ve dentro de 20 años?

Es difícil saber cómo estaré en 20 años, debido a la situación económica que vivimos en el país, pero espero que con un trabajo fijo y en el área de la Pediatría, y viendo cómo la Enfermería avanza, quizás ayudando a otros a que se especialicen, quien sabe…

Nadia Osman García

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Contenido revisado en Marzo de 2024.
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